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CodeIQ Blog

自分の実力を知りたいITエンジニア向けの、実務スキル評価サービス「CodeIQ(コードアイキュー)」の公式ブログです。

「コード転職」やってはいけない6か条、キラリと光る4か条 #tenshoku

本日は中の人、hnanami がお送りします。

エンジニアライフ応援サイト「Tech総研」に寄稿しました。
筆者は、コードゴルフjQuery問題で多くの挑戦者が集まるクロノス・クラウン合同会社 柳井 政和さんです。

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その 6+4 = 10か条とはこちら

コード転職【やってはいけない6か条】
  1. 動かない
  2. 問題とは違う処理を書く
  3. コメントを書かない
  4. ドキュメントを添えない
  5. ひねくれたコード
  6. 一貫性のないコード
コード転職【キラリと光る4か条】
  1. 適切なエラー対策
  2. ロジックが追いやすいコード
  3. メンテナンスしやすいコード
  4. 適切な長さに整理されたコード

コードに人柄が現れる

初歩的なミスがないことはもちろん、一緒に働くメンバーへの気配りやコミュニケーション力などあなたの人柄がコードには現れます。

見る人が見れば、職務経歴書よりもあなたのことが一目瞭然のアウトプットです。


読了時間は5分ほど。この記事を参考にして、スキル+人柄を余すところなくプレゼンテーションしてください。

コード転職やってはいけない6ヶ条とキラリ光る4ヶ条|【Tech総研】